劉向有言：“謀先事則昌，事先謀則亡。”沒有事先有序的規劃，我們的學習只會像是一艘沒有舵的船，會在原地打圈。ACCA的F1和F2科目怎么學習？具體是什么？接下來就讓我們一起看看吧！
一、ACCA F1
ACCA F1這門課主要涉及到以下三門主要學科：組織行為學，人力資源管理，會計和審計。
其中F1內組織行為學的內容包括：組織結構，個體，群體，團隊管理，組織文化，管理原理和領導理論，激勵理論，和溝通原理等。
人力資源管理方面內容包括：招聘選拔，公平工作機會和多樣化員工管理，員工培訓和開發，績效考評，和工作健康和安全等。
會計和審計方面內容包括：會計職能，內審外審，內部控制，公司治理，和欺詐等。
除了這三門主要學科外，F1還涉及到經濟學，市場學，戰略管理，職業道德，信息管理和時間管理等內容。
二、ACCA F2-管理會計Management Accounting(MA)
1、特點：
第一，理論與應用結合，知識點可以各自獨立出題，也可以相互聯結。
第二，計算題目占比多于文字題目。
2、學習時注意：
第一，計算題目動手練習，多做多思考，注意錯題的整理和反思。
第二，在學習期間要按照章節順序進行學習，不要“跳躍”學習。每章節結束注意本章節的總結和復習。
3、考試形式：機考
4、考試時間：2小時
5、考試分數：100分(50分通過)
6、考試題型：(選擇題)
客觀題分數：70分題型樣式較多
多任務題分數：30分左右，Part C/D/E每部分各一道題目，每道題10分。
分享一句普華永道manager的話：“To be a game changer”即“成為一個破局者”。Whenever，希望你我都能努力成為一名破局者：勇于創新思維、發表見解。盡管前路漫長，時而迷茫，愿你始終相信，即使走在孤獨的路上：“抬頭就有一片星光”。
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