cpa屬于財會方面比較高端且比較稀缺的人才，薪資待遇肯定是不低的。想要知道更多考試相關內容的，可以和高頓CPA小編一起詳細看看下文了解！
一、考了cpa以后工資大概在多少？
目前計算cpa的工資方法沒有統一的標準，不同公司之間的規定也不一樣，一般為“底薪+補貼+提成”。（cpa的薪資水平在不同城市、不同企業存在較大差異，薪資水平還會受到工作年限的影響。）小編搜集了不同行業和公司的cpa薪資，發現薪資有每月4.5k，也有每月1w+，差異非常大。
2.月工資兩萬，年終獎10萬。
3.西安，本地小所，去年15萬。
4.工作3年：去年基本工資8000，年終10萬，坐標北京。
5.工作5年：坐標杭州，工資加獎金稅前36w多點。大概就是平時24，年終12。
二、哪些因素影響cpa薪資待遇？
cpa之前的薪資待遇之所以會有如此大的差距，“工作經驗”、“行業”、“學歷”以及“所處城市”有著很大的影響。
（1）應屆畢業生工資普遍不高，但隨工作年限增長較為明顯。
（2）畢業學校、學歷層次對待遇高低有著較大影響，優秀院校碩士應屆基本一般1W起步，二、三本則多為5k左右。
（3）不同企業之間，薪資待遇也不同。如四大之一的“德勤”，平均工資8047元，最低5000元，最高23700元，；同為四大的“普華永道”，平均薪資則相對較高，在11890元，員工薪資在6000-21750元的區間。
（4）所處城市也會影響cpa的薪資待遇，如果是在經濟發達的省會或金融發達的一線城市，cpa的發展潛力會很大，薪資也會更高。
總的來說，“高學歷+持證+有工作經驗”的結合體，才是“王道”！這樣整體的薪資待遇肯定是不會低的，所以小伙伴們務必要做好實力、心理的雙重準備。
目前計算cpa的工資方法沒有統一的標準，不同公司之間的規定也不一樣，一般為“底薪+補貼+提成”。（cpa的薪資水平在不同城市、不同企業存在較大差異，薪資水平還會受到工作年限的影響。）小編搜集了不同行業和公司的cpa薪資，發現薪資有每月4.5k，也有每月1w+，差異非常大。
1.一天600，一個月工資18000、20000左右。
2.月工資兩萬，年終獎10萬。3.西安，本地小所，去年15萬。4.工作3年：去年基本工資8000，年終10萬，坐標北京。5.工作5年：坐標杭州，工資加獎金稅前36w多點。大概就是平時24，年終12。cpa之前的薪資待遇之所以會有如此大的差距，“工作經驗”、“行業”、“學歷”以及“所處城市”有著很大的影響。
（1）應屆畢業生工資普遍不高，但隨工作年限增長較為明顯。
（2）畢業學校、學歷層次對待遇高低有著較大影響，優秀院校碩士應屆基本一般1W起步，二、三本則多為5k左右。
（3）不同企業之間，薪資待遇也不同。如四大之一的“德勤”，平均工資8047元，最低5000元，最高23700元，；同為四大的“普華永道”，平均薪資則相對較高，在11890元，員工薪資在6000-21750元的區間。
（4）所處城市也會影響cpa的薪資待遇，如果是在經濟發達的省會或金融發達的一線城市，cpa的發展潛力會很大，薪資也會更高。
總的來說，“高學歷+持證+有工作經驗”的結合體，才是“王道”！這樣整體的薪資待遇肯定是不會低的，所以小伙伴們務必要做好實力、心理的雙重準備。
