高頓網校小編了解到很多的應屆畢業生馬上面臨就業的問題會出現很多，所以給大家列出了以下幾點：
*9、是了解自己的個性特點。個性特征包括氣質、性格、智能，左右著個體的行為表現，個性特征的職業適應傾向也是十分明顯的。氣質的特點，將在很大程度上反映出一個人是否適宜從事某種職業，如果你了解自己的氣質特點，將為你找工作時提供重要參考，在面試中，也可針對自己氣質特點的長處與不足，作出上乘表現。
第二、是了解自己的興趣、愛好。作為求職者來說，應該很明確的知道自己喜歡什么，要根據自己的興趣去找工作，而不是盲目地看招聘廣告胡亂地去找。不喜歡的工作就不要去申請，因為只有喜歡了才能把它做好。
應屆畢業生找工作的a1時間是在10月、11月、12月上旬，因為這個時候大多是學校安排實習的時期，實習單位也許就是你未來工作的單位。同時，教育部規定，10月之后企業才可走入學校進行校園招聘。校園招聘都是針對應屆大學生的，為企業儲備人才，職位較多，對社會經驗要求不高。所以應屆生很適合在這個時候找工作。這也符合“銀十”的說法，一個收獲的季節!
其實、年后也會有很多求職機會，還會有新一輪的校園招聘會，可目標大多瞄準考研失敗的學生，有一定的競爭壓力。對于社會招聘，可以盡力爭取，當單位看中你的能力時，會降低招聘條件的。在4、5月份，畢業設計都準備的差不多，趁別人還要放松的時候為自己爭取更多機會;7、8月份時，畢業季，人才需求也不會少!
為什么說社會人士找工作的a1時間是3、4月呢?因為此時正是公司實施一年計劃的時候，事業的發展。需要大量的人才。另一方面，年終獎發完，跳槽高峰來臨，會出現很多職位空缺，這對有工作經驗的社會人士最有利。此又謂“金三”。
a1時間也不定能找到好工作，好工作=能力+機遇!它只是一個參考數據，只要有能力，任何時候都是找工作的a1時間。找工作也要靠機會，沒事時就多注意注意招聘信息，主動出擊，而不是等到了找工作的a1時間再去找。
希望可以幫助大家，然后祝童鞋們找到稱心的工作。
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