自從人力資源管理師考試被取消之后，中級經濟師人力資源方向就比較被考生們看中，因為中級經濟師證書用處更多，人力資源專業也可以從事相關工作。
中級經濟師人力資源管理師有什么用
　　一、中級經濟師人力資源管理師有什么用
　　1、加薪補貼
　　持有中級經濟師證書，在工作中可享受加薪的待遇，根據國家的規定，用人單位要為持證人加一些補助，比如崗位津貼，書報費，交通費等，并且在很多單位，中級經濟師可享受科級干部的待遇，高級經濟師可享受副處級的待遇。
　　2、落戶積分
　　很多地區積分落戶政策，對于職稱這塊也有相應的加分分值，各地所占比例各不相同。部分地區則規定，即便超過申請落戶年齡，有中級、高級職稱，也是可以進行申請的。
　　3、抵扣個稅
　　根據國家稅務局新政策，自2019年1月1日起個人所得稅增加附加扣除項，而持有經濟師證書可以申報個稅專項附加扣除！經濟師申報時可以選擇繼續教育下“職業資格繼續教育”進行申報扣稅，按3600元/年(年度匯算清繳)扣除。
　　4、職稱評定：企事業單位、高校、銀行，甚至包括一些私企都認可此證書并會評定中級職稱。
　　二、中級經濟師人力資源管理師可以從事什么工作
　　人力資源管理專業就業方向主要有三種去向：第一是面向企業，這將是主要方向。第二是公共事業單位，如政府機關、各種社會群體和組織。第三類是科研教學機構。
　　據調查，人力資源管理專業人員就職企業普遍分布于金融保險業（30%）；信息產
　　業（13.3%）；咨詢服務業（16.7%）；快速消費品（16.7%）；電子技術（6.7%）；制藥與生物工程（6.7%）；耐用消費品（輕工、家電、服裝、紡織，10%）等眾多行業。在科研機構、公共事業單位基本要求持有行業相關證書的招聘，可達90%；
　　在民營企業也是大部分企業招聘時寫明持有人力師、經濟師（人力資源）優先考慮。所以，證書依舊可稱為企業招聘人才，衡量候選人的一個剛需標桿。
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