距離2023年度中級(jí)經(jīng)濟(jì)師正式考試僅剩最后24天，考生們需要進(jìn)入最后備考沖刺階段啦，在此階段怎么能少了真題練習(xí)呢，小編準(zhǔn)備了2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》補(bǔ)考的真題及答案解析，趕緊來(lái)實(shí)戰(zhàn)一下吧！
經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)（中級(jí)）2022年補(bǔ)考試題（2023.4.8下午）
91.關(guān)于公共物品生產(chǎn)的說(shuō)法，正確的有（）。
A.合同委托屬于公共物品的供給方式
B.根據(jù)公共物品供給單位的不同，需要對(duì)社會(huì)組織、慈善機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位進(jìn)行區(qū)別對(duì)待
C.在合同外包中，生產(chǎn)公共物品的私人簽約者一定是營(yíng)利性機(jī)構(gòu)
D.特許經(jīng)營(yíng)屬于公共物品的供給方式
E.政府提供公共物品的成本最低
【答案】AD
【解析】本題考查公共物品的融資與生產(chǎn)。選項(xiàng)B錯(cuò)誤，不同性質(zhì)的供給主體應(yīng)享有平等待遇，以促進(jìn)其公平競(jìng)爭(zhēng)，提高公共物品供給的數(shù)量與質(zhì)量。選項(xiàng)C錯(cuò)誤，在合同外包中，私人簽約者可能是營(yíng)利性機(jī)構(gòu)，也可能是非營(yíng)利性機(jī)構(gòu)，不論其性質(zhì)如何，合同外包都是公共服務(wù)提供私有化的表現(xiàn)。選項(xiàng)E錯(cuò)誤，從交易費(fèi)用經(jīng)濟(jì)學(xué)和不完全合同理論的角度看，各類(lèi)組織（包括政府機(jī)關(guān)）在最小化交易費(fèi)用方面具有不同的優(yōu)勢(shì)，應(yīng)當(dāng)通過(guò)不同組織結(jié)構(gòu)間的比較制度分析，來(lái)確定何種組織結(jié)構(gòu)在何種公共物品的生產(chǎn)上具有相對(duì)效率。
92.財(cái)政實(shí)現(xiàn)收入分配職能的機(jī)制和手段主要有（）。
A.根據(jù)市場(chǎng)和政府的職責(zé)分工，明確市場(chǎng)和政府對(duì)社會(huì)收入分配的范圍和界限
B.加強(qiáng)稅收調(diào)節(jié)
C.通過(guò)稅收、財(cái)政補(bǔ)貼、財(cái)政貼息、公債等，調(diào)節(jié)社會(huì)投資需求水平，影響就業(yè)水平
D.發(fā)揮財(cái)政轉(zhuǎn)移支付作用
E.發(fā)揮公共支出的作用
【答案】ABDE
【解析】本題考查財(cái)政的基本職能。財(cái)政實(shí)現(xiàn)收入分配職能的機(jī)制和手段主要有：①根據(jù)市場(chǎng)和政府的職責(zé)分工，明確市場(chǎng)和政府對(duì)社會(huì)收入分配的范圍和界限。②加強(qiáng)稅收調(diào)節(jié)。③發(fā)揮財(cái)政轉(zhuǎn)移支付作用。④發(fā)揮公共支出的作用。
93.按照市場(chǎng)失靈的理論，導(dǎo)致市場(chǎng)失靈的原因包括（）。
A.市場(chǎng)規(guī)模
B.壟斷
C.公共物品
D.交易成本
E.外部性
【答案】BCE
【解析】本題考查市場(chǎng)失靈的原因。導(dǎo)致市場(chǎng)失靈的原因主要有壟斷、外部性、公共物品和信息不對(duì)稱(chēng)等。
94.關(guān)于生產(chǎn)要素的需求的說(shuō)法，正確的有（）。
A.生產(chǎn)要素的需求完全取決于消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的需求量
B.生產(chǎn)要素的需求取決于消費(fèi)者的偏好
C.生產(chǎn)者對(duì)生產(chǎn)要素的需求不具有相互依賴
D.生產(chǎn)要素的需求是一種聯(lián)合需求
E.生產(chǎn)要素的需求是一種引致需求
【答案】DE
【解析】本題考查引致需求。選項(xiàng)AB錯(cuò)誤，生產(chǎn)者對(duì)生產(chǎn)要素的需求量在很大程度上取決于消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的需求量。選項(xiàng)C錯(cuò)誤，不同于消費(fèi)者對(duì)消費(fèi)品的需求、生產(chǎn)者對(duì)生產(chǎn)要素的需求是聯(lián)合需求，或稱(chēng)為復(fù)合需求，即對(duì)生產(chǎn)要素的需求具有相互依賴性，各種生產(chǎn)要素要共同發(fā)揮作用才能生產(chǎn)最終產(chǎn)品。
95.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)合同中不得約定試用期的情形有（）。
A.勞動(dòng)合同期限為3個(gè)月以上，不滿1年的
B.勞動(dòng)合同期限為1年以上，不滿3年的
C.以完成1年工作任務(wù)為期限的
D.勞動(dòng)合同期限不滿3個(gè)月的
E.勞動(dòng)合同無(wú)固定期限的
【答案】CD
【解析】本題考查勞動(dòng)合同的訂立。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿3個(gè)月的，不得約定試用期。
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