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2022年興業銀行校園招聘之博士后
 
 
  工作職責
 
  興業銀行博士后工作站采用課題研究與業務實踐密切結合的培養模式,推動金融發展前沿研究與銀行經營發展良性互促、科研成果與銀行實務高效融合。根據課題需要,研究地點分設北京、上海、福州三地,每人最多可選報兩個課題,具體如下:
 
  1.ESG管理體系的數字化實現路徑與投融資策略應用研究(福州)
 
  2.新形勢下的商業銀行資產負債管理研究(福州)
 
  3.新形勢下商業銀行激勵約束機制研究(福州)
 
  4.數字化轉型背景下商業銀行組織體系研究(福州)
 
  5.金融機構股權結構優化模式研究(福州)
 
  6.商業銀行產品創新與管理體系研究(福州)
 
  7.商業銀行流程管理績效評估體系建設與運用研究(福州)
 
  8.隱私計算在普惠金融領域的應用研究(福州)
 
  9.科技金融服務體系建設及服務模式研究(北京)
 
  10.商業銀行醫療行業數字化轉型戰略及路徑研究(北京)
 
  11.數字供應鏈及智能風控模型研究(北京)
 
  12.商業銀行國際化發展戰略及海外機構經營管理策略研究(北京)
 
  13.財富管理數字化運營商業模式研究(上海)
 
  14.財富規劃中的法稅問題及解決方案研究(上海)
 
  15.“商行+投行”業務模式與數字化轉型研究(北京)
 
  16.新能源風口下的汽車分期數字化轉型加速流量變現策略研究(上海)
 
  17.商業銀行FICC銷售交易模式研究(上海)
 
  18.巴塞爾協議III標準下商業銀行市場風險資本配置與管理研究(上海)
 
  19.商業銀行金融市場風險數字化、智能化管控研究(上海)
 
  20.因子投資模型對金融市場大類資產配置及投資組合構建的優化研究(上海)
 
  21.基于衛星遙感技術的建筑物觀測研究(福州)
 
  22.商業銀行數據資產價值評估體系及交易機制研究(上海)
 
  23.服務信托底層資產管理與配置研究(上海)
 
  24.養老信托創新研究(上海)
 
  25.核酸藥物行業圖譜、臨床進展及市場前景研究(上海)
 
  26.人口老齡化下的經濟金融結構變化趨勢研究(上海)
 
  27.破產法實踐與債權人利益維護研究(上海)
 
  28.氣候經濟學理論發展、模型構建與應用(上海/北京)
 
  29.人民幣國際金融中心建設及國際化研究(上海)
 
  任職要求
 
  1.品學兼優,身體健康,無不良記錄,能脫產從事博士后研究;
 
  2.近年來在國內外獲得博士學位,或將于2023年7月畢業的博士研究生,年齡在35周歲以下,獲得博士學位一般不超過3年,具有經濟學、金融學、管理學、統計學、應用數學、計算機、法學等相關專業背景,有金融從業經驗者優先。
 
  3.報名采用在線網申和郵件投遞相結合方式。
 
  請應聘人員于2023年2月6日前登錄興業銀行招聘網站(https://zhaopin.cib.com.cn)或“興業銀行招聘”微信公眾號,按要求注冊、填寫簡歷。同時準備好以下材料,發送至電子郵箱chenjk cib.com.cn。
 
  (1)博士后申請表(詳見首頁招聘公告);
 
  (2)所申請課題研究計劃書(3000—5000字,每人最多可選報兩個課題,選報兩個課題須提供兩份研究計劃書);
 
  (3)博士研究生畢業證書和學位證書復印件,或將于2023年7月畢業的證明材料(由應屆生所在學校出具);
 
  (4)相近學科兩名博士生導師推薦信;
 
  (5)博士論文、兩篇學術研究代表作;
 
  (6)身份證(或護照)復印件。
 
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2022年興業銀行校園招聘之博士后

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