2024重慶農村商業銀行校園招聘公告
重慶農村商業銀行股份有限公司（以下簡稱“重慶農商行”）前身為重慶市農村信用社，成立于1951年，至今已有70余年歷史。2003年，重慶成為全國首批農村信用社改革試點省市之一。2008年，重慶農商行正式掛牌成立，成功組建全市統一法人的農村商業銀行。2010年，成功在香港H股主板上市，成為全國首家上市農商行、西部首家上市銀行。2019年10月，成功在上海證券交易所主板掛牌上市，成為全國首家“A+H”股上市農商行、西部首家“A+H”股上市銀行。
近年來，重慶農商行深入推進“零售立行、科技興行、人才強行”發展戰略，著力構建“一體四驅”發展體系。截至2023年6月末，重慶農商行下轄7家分行、35家支行，共1754個營業機構，并發起設立1家金融租賃公司、1家理財公司、12家村鎮銀行，從業人員1.5萬人。資產規模14384億元，存款余額9025億元，貸款余額6737億元，核心一級資本充足率12.86%，綜合實力排名全球銀行第115位、中國銀行業第22位，在穆迪國際評級中獲得投資級“Baa2”主體評級，是重慶市資產規模最大、資金實力最強、服務網絡最廣的金融機構。
立足新時代，站在新起點，重慶農商行始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，堅決貫徹市委六屆二次、三次全會精神，嚴格落實市委、市政府及上級監管部門各項決策部署，始終堅持金融工作的政治性和人民性，立足金融服務實體經濟本業，積極融入成渝地區雙城經濟圈、西部陸海新通道、西部金融中心等重大戰略部署，加快推動數字化轉型，積極助力地方經濟發展，全力支持鄉村振興，傾力服務民營及小微企業成長壯大，走好走實“新萬億”之路，為助推新時代新征程新重慶建設貢獻新的更大金融力量！
招聘對象
全國普通高校2024年1-7月畢業的大學本科及以上學歷應屆生，以及畢業時間為2023年8月至2024年7月國家教育部認可的同等學力的海外院校畢業生。
報名人員應符合以下條件
1.報名人員應在本次招聘范圍內，且在2024年7月底前取得國家教育部認可的畢業證和學位證。境外院校歸國留學生在2024年7月底前須取得國家教育部出具的學歷(學位)認證;
2.組織觀念、大局意識強，具備團隊協作精神;
3.具有較強的學習、溝通和綜合分析能力;
4.工作責任心強，能承受一定的工作壓力;
5.無處分、考試作弊等不良記錄;
6.具有科技創新、文藝、體育、演講辯論等方面專長者在同等條件下可優先聘用;
7.身體健康，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(2010年修訂)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(2010年修訂)的相關規定，體檢合格;
8.符合本行親屬回避相關規定;
9.無其他影響聘用的情況。
招聘崗位
1.專業人才(金融科技方向) 100人
針對科技信息部(20人)、金融科技中心(80人)招聘，作為數字金融專業人才儲備，招收入行后由條線部門進行1年期培養，培養考核通過，定崗到相應部門。
2.金融科技中心 80人
重慶農村商業銀行金融科技中心成立于2019年10月，接受金融科技管理委員會管理，整合金融科技前中后臺資源，由5個總行一級部門組成，分別是總行金融創新部、電子銀行部、應用研發中心、數據管理部、直銷銀行團隊。
中心內設研究規劃、產品創新、數據治理、項目管理、風險策略、軟件開發、軟件測試、用戶體驗設計等多種管理和實務崗位類型，擁有成熟、健全的員工學習發展機制，通過多崗位學習實踐和系統運用，為精通技術又熟悉銀行業務的復合型人才提供良好的成長平臺，給予年輕員工充分的職業發展空間和才能展示平臺。
3.金融創新部 4人
金融創新部目前有員工98人，是一支金融科技敏捷化高效隊伍，是屬于年輕人的團隊，員工平均年齡32歲，35歲及以下員工占比84%；這是一支“高精尖”團隊，廣泛吸納海內外優秀人才，普遍具備國內外知名院校教育背景；這是一支兼具互聯網文化和銀行基因的團隊，大量人才具備阿里、騰訊等互聯網頭部公司、全國性銀行等大型金融機構的管理和研發經驗。
金融創新部是全行數字化轉型引擎，牽頭開展銀行業務管理數字化轉型規劃和建設工作，推動銀行無紙化、數據化和智能化升級；是數字化人才聚集地，打造敏捷化、端到端的業務科技融合團隊，實現業務、數據、科技、渠道全閉合管理；是數字產品創新中心，自主敏捷研發智能風控數字產品10余款，余額近1100億元；是技術創新策源地，累計申請專利131項，參與7項金融行業標準、19項團體標準制定，多次獲得國家、省部級榮譽獎項。
（1）金融科技中心專業人才-產品類
學歷要求：碩士研究生及以上。
專業要求：經濟學類、計算機科學與技術等相關專業。
英語要求：一般應通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績不低于425分），或新托福（TOEFL-iBT）考試不低于85分，或雅思（IELTS）考試不低于6.5分。
其他要求：在校期間不存在掛科補考、補修等情況，一般應擔任學生干部職務，或獲得獎學金及其他相關榮譽稱號。
（2）金融科技中心專業人才-風控類
學歷要求：碩士研究生及以上。
專業要求：金融、應用統計、資產評估、數學、統計學、電子科學與技術、計算機科學與技術、軟件工程、電子信息、會計、審計、智能科學與技術等相關專業。
英語要求：一般應通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績不低于425分），或新托福（TOEFL-iBT）考試不低于85分，或雅思（IELTS）考試不低于6.5分。
其他要求：在校期間不存在掛科補考、補修等情況，一般應擔任學生干部職務，或獲得獎學金及其他相關榮譽稱號。
4.應用研發中心 64人
應用研發中心目前有員工130人，是支撐全行金融科技創新發展的核心技術部門，主要負責前臺業務、金融科技、渠道服務等支撐全行數字化轉型的主要平臺和系統的研發工作。部門職責涵蓋架構管理、軟件開發、項目管理、需求管理、質量管理、非功能性測試等多方面，具備成熟的軟件研發能力、完善的研發安全體系、創新的敏捷研發機制，保障全生命周期的研發質量，為全行數字化轉型貢獻有力的科技力量。
應用研發中心人才隊伍呈現年輕化、學歷高、經驗足、技能全四個特征。全員平均年齡31歲，有業界大廠和頭部大行工作經驗的員工占比近五成，團隊技能覆蓋全行數字化轉型所需的各個細分技術領域，能充分保障轉型過程的自主可控。為加強內部人才梯隊建設，中心設置了多樣化的崗位，為不同員工的自身發展需求規劃適合的職業發展路徑，無論從技術還是管理方面都為員工搭建起了廣闊的成長平臺。同時中心內部定期組織技術和業務相關的培訓，持續加強員工的系統體系化及業務導向思維的培訓引導，高效培養數字化人才隊伍。
近年來，應用研發中心作為技術部門參與了多部委的10個全國試點項目，提供前瞻性的技術支撐，得到行內行外的高度肯定，其中金融科技應用試點2項，金融科技創新監管試點（監管沙盒）3項，金融科技賦能鄉村振興示范工程5項。參與數十項國家發明專利的申請，其中數項專利已獲得授權，同時獲得數項省部級信息科技成果。應用研發中心持續探索人工智能、感知認知、移動互聯、AIGC等前沿技術在金融服務應用場景中的應用，為客戶提供跨時空、沉浸式、線上化的金融服務能力。
金融科技中心專業人才-研發類
學歷要求：碩士研究生及以上。
專業要求：計算機科學與技術、軟件工程、信息與通信工程、電子科學與技術、網絡空間安全、電子信息等相關專業。
英語要求：一般應通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績不低于425分），或新托福（TOEFL-iBT）考試不低于85分，或雅思（IELTS）考試不低于6.5分。
其他要求：
在校期間不存在掛科補考、補修等情況，一般應擔任學生干部職務，或獲得獎學金及其他相關榮譽稱號。
5.數據管理部 12人
數據管理部目前有員工58人，負責全行數據資產管理、數據治理和大數據平臺建設及數據分析等工作。數據管理部“以數據質量為保障，以數據價值為導向”聚焦全行數字化轉型工作，基于大數據中臺整合行內外數據資源不斷提升數據服務能力，打造開放共享的數據生態環境，讓數據流得動、用得好，真正實現數據資源向數據資產的升級；同時開展數據治理和數據運營工作，構建全方位的數據管理體系，取得了業界的諸多認可。2021年7月成為銀保監會數據治理高層專家指導協調委員會成員單位；同月智能決策平臺榮獲中國電子銀行聯合宣傳年、中國電子銀行網主辦的2021中國金融數字科技創新大賽綜合智能平臺獎金獎。2021年10月榮獲國際數據管理協會(DAMA)中國數據管理峰會頒發的金融行業“數據治理最佳實踐獎”。2022年參與銀保監會銀行業內控合規數字化轉型工作組課題研究，完成《基于監管數據標準化工作構建銀行“智慧大腦”》的課題研究，獲得銀保監會數據治理高層專家指導協調委員會辦公室書面表揚。2022年7月外部數據綜合管理平臺在2022第三屆中小金融機構數智化轉型優秀案例評選中榮獲數據智能應用創新優秀案例獎。2023年7月數字化產品風險監控平臺運營分析系統在“鑫智獎第四屆中小金融機構數智化轉型優秀案例評選”活動中獲得數智應用創新優秀案例獎。
我們這里有精通大數據分析與研發的專業人才，又有精通數據管理且熟悉銀行經營管理的復合型人才，目前團隊碩士研究生及以上學歷占近60%，多人擁有海外工作及大型金融機構從業經驗。一個人可以走得很快，但一群人才能走得很遠。誠邀勇于擁抱數字化轉型潮流，有志于從事數據管理、大數據分析與數字化等工作的優秀應屆畢業生加入我們，通過多崗位學習實踐和系統培養，打造既精通數據又精通技術更熟悉銀行業務的復合型專業人才。
（1）金融科技中心專業人才-數據分析類
學歷要求：碩士研究生及以上。
專業要求：本科為計算機類、數學類、統計學相關專業；碩士階段為數學、應用統計、計算機科學與技術等相關專業。
英語要求：一般應通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績不低于425分），或新托福（TOEFL-iBT）考試不低于85分，或雅思（IELTS）考試不低于6.5分。
其他要求：在校期間不存在掛科補考、補修等情況，一般應擔任學生干部職務，或獲得獎學金及其他相關榮譽稱號。
（2）金融科技中心專業人才-數據研發類
學歷要求：碩士研究生及以上。
專業要求：本科階段要求為計算機類相關專業；碩士階段要求為計算機科學與技術等相關專業。
英語要求：一般應通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績不低于425分），或新托福（TOEFL-iBT）考試不低于85分，或雅思（IELTS）考試不低于6.5分。
其他要求：在校期間不存在掛科補考、補修等情況，一般應擔任學生干部職務，或獲得獎學金及其他相關榮譽稱號。
6.信息科技部 20人
科技信息部誕生于重慶農村商業銀行成立之初，是全行信息科技核心部門，具備同業領先的創新科技研發、成熟的系統架構設計、規模化的敏捷版本迭代、成體系的網絡安防能力，擁有數項國家發明專利、多項國家省部級信息科技成果獎勵，建成了業內領先的國家級綠色數據中心，承擔著全行信息化建設的重要任務，同時積極探索互聯網+、DevOps、大數據、人工智能等前沿技術應用，是本行科技躍遷的引擎。部門職責涵蓋全行科技架構設計、系統研發、數據應用、信息安全、測試管理、研發質量、應用運維、網絡規劃、系統管理、基礎設施等多個方面，對金融科技的完整生命周期擁有全面細致的感知與把握能力。
部門員工年齡中位數29歲，是一支年輕態、成長快、底蘊深、活力足的高科技隊伍，在各個年齡梯隊都分布有實力相當且富有經驗的技術與管理人才，擁有健康且完整的人才結構。崗位設置多樣化，讓員工可以根據自身需求和技術特點規劃自身職業發展道路。從設計全行網絡結構的網絡架構師到時刻保障資金交易的安全極客，從鉆研算法探索應用的數據挖掘機到流程精細技術拔尖的軟件開發，從業務技術兩手抓的多面手到細致入微的項目管理人員。科技信息部以多元的技術兼容性、優異的綜合應用場景和成熟的人才梯隊建設，為員工提供了充分發揮的沃土，搭建了良好的發展舞臺。為落實“科技興行”戰略，向金融科技中心、各業務部門輸送的技術骨干和管理人才，已逐步成長為各部門的中堅力量，得到廣泛的青睞與好評。在積極開展技術、思維培訓，幫助員工提高綜合能力的同時，科技信息部還經常組織豐富多彩的體育文化活動，打造輕松活潑的內部刊物《樂渝分享》，拍攝展現青春與夢想的科技短片，勾勒出嚴肅活潑的團隊氛圍。
在金融科技數字化轉型的時代浪潮中，重慶農村商業銀行科技信息部秉持海納百川的開放態度，懷抱求賢若渴的拳拳之心，誠邀2024屆的莘莘學子加入，共謀發展，共圖成長，共同見證全國首家資產規模破萬億農商行的科技騰飛與榮耀。
科技信息部-專業人才
學歷要求：碩士研究生及以上。
專業要求：電子科學與技術、計算機科學與技術、軟件工程、網絡空間安全等相關專業。
英語要求：一般應通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績不低于425分），或新托福（TOEFL-iBT）考試不低于85分，或雅思（IELTS）考試不低于6.5分。
其他要求：在校期間不存在掛科補考、補修等情況，一般應擔任學生干部職務，或獲得獎學金及其他相關榮譽稱號。
7.管培生 15人
作為未來經營管理與專業人才培養，招收入行后進行為期2年的輪崗培養，根據培養情況定崗。
8.分支行儲備生 157人
作為各分支機構經營管理與專業人才培養，招收入行后，由各分支機構進行為期1年半的輪崗培養，根據培養情況定崗。
學歷要求:大學本科及以上。
專業要求:主要招收經濟學類、金融學類、財政學類、經貿類、數學類、統計學類、計算機類、管理學、法學、中國語言文學等相關專業。
英語要求:一般應通過國家大學英語四級(CET4)考試(成績不低于425分)，或新托福(TOEFL-iBT)考試不低于75分，或雅思(IELTS)考試不低于5.5分。
其他要求:在校期間不存在掛科補考、補修等情況，一般應擔任學生干部職務，或獲得獎學金及其他相關榮譽稱號。
9.渝農商理財有限責任公司 3人
渝農商理財有限責任公司招聘3人，招收入職后作為經營管理與專業人才培養，并由子公司根據培養情況定崗。
渝農商理財有限責任公司(以下簡稱“渝農商理財”)于2020年6月29日正式開業，是重慶農村商業銀行股份有限公司的全資子公司。公司英文名稱為CQRC Wealth Management Co.,Ltd.。渝農商理財注冊資本為20億元人民幣，注冊地重慶，主要從事發行公募理財產品、發行私募理財產品、理財顧問和咨詢等資產管理相關業務。作為全國農商系統、西部地區首家理財子公司，管理理財產品規模近1200億元，居全國農商系統前列。
子公司-管培生
學歷要求:碩士研究生及以上。
專業要求:主要招收數學、統計、電子信息、計算機、經濟學類、金融、金融工程、稅務、會計、審計、財務、數字經濟等相關專業.
英語要求:一般應通過國家大學英語六級(CET6)考試(成績不低于425分)，或新托福(TOEFL-iBT)考試不低于85分，或雅思(IELTS)考試不低于6.5分。
其他要求:在校期間不存在掛科補考、補修等情況，一般應擔任學生干部職務，或獲得獎學金及其他相關榮譽稱號。
校招流程
1.網上報名
網申地址：https://xym.51job.com/personal/personal_applyjob.aspx?CtmID=6424086
截止時間:11月21日17點截止
每人最多報考2個志愿
簡歷一旦提交不能撤銷或更改，請慎重報考
2.在線測評
報名成功后，我行將通過郵件和短信形式分批次發送在線測評網址，請應聘者在報名截止日次日17:00前完成在線測評，否則視為放棄本次應聘。
3.簡歷篩選
我行將委托第三方機構根據招聘條件，擇優甄選確定后續環節入圍人員。
4.面試
我行將根據簡歷篩選情況擇期開展面試，具體時間另行通知。
5.筆試
我行將組織面試通過人員進行筆試工作，具體時間另行通知。
6.面談
統一在重慶進行面談工作。
7.體檢
8.簽訂就業協議
9.試用期轉正考核
注意事項
（一）后續我行將通過電話、郵件、短信等形式通知應聘人員，請務必保持通訊暢通。如未接到我行測試通知即未進入測評環節，我行不再另行通知，敬請諒解！
（二）簡歷投遞前請仔細檢查，并確認無誤，一旦投遞，簡歷經過篩選后不能修改；簡歷投遞成功后不能重復投遞。簡歷相關信息我行將嚴格保密，請務必如實填寫。我行將在測評環節、入職環節、試用期內逐一核查身份證、學歷學位、檔案材料等相關資料，如發現與應聘者提供的簡歷信息不符或與招聘條件不一致的，直接取消應聘或聘用資格。
請內地院校應聘人員提前準備好《教育部學籍在線驗證報告》（中文版）一份。《教育部學籍在線驗證報告》（中文版），具體申請流程請到學信網（https://account.chsi.com.cn/passport/login?service=https%3A%2F%2Fjob.chsi.com.cn%2Fj_spring_cas_security_check）查看。
原文標題：重慶農村商業銀行2024年校園招聘
原文鏈接：http://campus.51job.com/CQRCB2024/
