國家稅務總局局長王軍多次強調，要“讓稅務鐵軍的旗幟在國家經濟發展和改革的前沿陣地上高高飄揚”。與內地省區國稅局相比，新疆維吾爾自治區國稅局除了完成“為國聚財”的任務外，還承擔著地方黨委賦予的“維護穩定”的使命，這是硬任務、硬要求，標準高、要求嚴，如果沒有過硬作風、沒有一支“鐵軍”，必然是難以勝任的。
多年來，新疆國稅系統始終凝心聚力、不畏困難，高質量完成了國家稅務總局、自治區交付的各項任務，為新疆改革發展作出了積極貢獻。特別是自營改增工作啟動以來，新疆國稅局便將推進改革平穩落地作為“兩學一做”學習教育的生動實踐，作為當前最重要的政治任務，要求各級黨組、全體黨員干部集中精力投入到改革攻堅中。經過數月的精耕細作、日夜鏖戰，新疆國稅人連續闖關拔寨，實現了全自治區21.4萬戶試點納稅人的稅制順利轉換。目前，全自治區營改增工作推進平穩，各級國稅機關保障有力，試點納稅人反應良好。改革在取得階段性成效的同時，涌現出一批敢于擔當、甘于奉獻的優秀集體與個人，得到了各級黨政、納稅人的充分肯定與認可，這得益于全體新疆國稅人講政治、顧大局、盡職守、勇擔當的“鐵軍”風采。
但是，營改增仍是一場未完成的戰役。隨著稅制轉換向縱深推進，管戶規模、業務總量及征管難度大幅增加，稅務機關需要面臨的情況更復雜、任務更艱巨、工作更繁重。例如：試點行業千差萬別，國稅人員對其經營規律、業態特點還不熟悉;納稅人尚未完全適應增值稅的征管要求，在經營理念、核算方式、規范管理等諸多方面還有一個適應的過程;各級國稅機關的輔導、宣傳、培訓針對性、實效性還需提升;部分試點行業管理相對簡單、松散，需警惕虛開發票等稅收風險。而與此同時，近1/5的新疆國稅人員長年處在維穩工作和“訪惠聚”活動一線，國稅人員數量、業務素質和工作能力與新形勢下稅收征管要求還有一定差距。
在營改增承上啟下的關鍵時刻，新疆各級國稅機關當務之急便是繼續發揚“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的鐵軍精神，以“爭做合格黨員、培塑稅務鐵軍”為目標，推動“兩學一做”不斷向縱深發展，培塑一支具備“鐵的理想信念”“鐵的紀律”“鐵的擔當”“鐵的作風”的國稅人員隊伍，進一步促進稅收工作，使改革紅利更好、更多、更廣泛地惠及納稅人。
要以鐵的理想信念作支撐。始終在思想上、認識上、行動上與黨中央保持高度一致。要突出黨性教育，改進方式方法，把教育內容聚焦到黨員思想上，體現在解決問題中，為做好稅收工作打牢堅實的思想基礎。
要以鐵的紀律作保障。強調組織紀律，牢固樹立組織觀念，正確處理個人與組織的關系，特別是強化學習意識、大局意識，堅持民主集中制，切實增強黨員角色意識和政治擔當。
要以鐵的擔當為根本。在營改增這一重大工作面前，要求黨員干部挺身而出、迎難而上，展現出勇于擔當的氣魄。督促黨員干部不斷學習，掌握足夠的理論業務知識，切實做到能夠擔當、主動擔當。
要以鐵的作風作基礎。要把營改增中攻堅克難、奮楫爭先的作風提煉、堅持和弘揚下去，根植于每一名國稅人員的內心，使之成為新疆國稅文化的重要內容。把修身立德作為做人做事的永恒課題，保持艱苦樸素之風，守住做人做事的底線。
本文來源：中國稅務報