出差補貼是否需要繳納個人所得稅?
根據國家稅務總局關于印發《征收個人所得稅若干問題的規定》的通知(國稅發[1994]89號)規定:“
(二)下列不屬于工資、薪金性質的補貼、津貼或者不屬于納稅人本人工資、薪金所得項目的收入，不征稅:
1.獨生子女補貼;
2.執行公務員工資制度未納入基本工資總額的補貼、津貼差額和家屬成員的副食品補貼;
3.托兒補助費;
4.差旅費津貼、誤餐補助。”
所以，對因公出差，在當地規定標準范圍內取得的差旅費津貼不征個人所得稅，超過標準部分并入取得當月工資薪金計算繳納個人所得稅。
 
差旅費中的出差補助需要發票嗎？
1、出差補助是不要發票的。出差報銷單不能出現“餐飲費”字樣和餐飲發票。
2、出差補助的話，直接按比如50元一天的標準填在里面。合計數額和后面粘貼的票據數額就對不起來了，沒有關系的。
3、出差期間有招待的話，招待餐另外填寫“費用報銷單”。
為了做到符合稅收法規的要求，建議如下：
1、制定制度，規定出差補助標準和住勤補助標準。
2、補助標準不要超過當地財政規定的5倍。
3、出差補助為頭尾兩天，住勤補助為中間日的補助，填寫在“其他費用金額”欄中。
這樣稅務部門是認可在稅前列支的。
出差補助天數怎么計算
出差補助天數計算不同單位部門有所不同，一般按90-150元/天計算,計算如下。
根據相關文件以及目前出差人員情況，以及實際費用情況，決定對出差補貼標準作如下調整：
一、城市駐點業務員出差：
（1）到本地區出差，住宿的按90元包干；市內交通費不得報銷。
（2）到外地區出差，住宿的按110元包干；市內交通費不得報銷。
二、片區經理、業務主管出差：
（1）到外地區出差，住宿的按120元包干；市內交通費不得報銷。
三、外區經理、KA經理出差：
（1）到外地區出差，住宿的按130元包干；市內交通費不得報銷。
四、副總經理出差：
（1）到外地區出差，住宿的按每人每天150元包干。
五：其它報銷：
1、特殊情況需經批準按實際發生報銷。
2、雙人同性別到同一目的地出差，按各自標準8折核算。
3、帶車出行時，司機與同行最高職務人靠，但每人相應降低10元包干費。
六、幾點說明：
（1）公司人員報銷差旅費，原則上按照出差補助包干標準核報。出差補助包干范圍為伙食補貼、市內交通補貼、住宿費。出差補助天數為自然出差天數減一天計算（即到公司或駐地當天無補貼）。
（2）外出要求有相應反映日期的車票。特別是從駐地出發和返回駐地的車票必須有日期，否則按前一張有日期的計算補助。中途出現無日期、無出發地及到達地的票，必需在票上寫明出發地及到達地，否則不予報銷。住宿必須有住宿發票，發票金額多少不影響補助標準。無發票的不補助。
（3）夜間乘車不住宿，且不坐臥鋪的。按住宿標準50%補貼。乘臥鋪的無住宿補貼。
（4）飛機、火車軟臥、動車一等軟座車票不予報銷，特殊情況經請示批準后，才能報銷。
（5）到有住宿條件的分公司、辦事處所在地出差，無住宿費補助。在辦事處統一就餐的，個人按辦事處標準交伙食費。辦事處不得因此申請報銷餐飲招待費。
（6）該標準從3月14日起執行。此前的出差仍按原規定執行。
出差補助標準
出差補助指的是單位員工因公出差享有的住宿費標準、市內交通費標準、伙食補貼（或誤餐補貼）、以及因出差而享有的其他補助（如遠離家人，公司給予一定補貼等）。企事業單位出差補助沒有明文規定，一般視企業規模大小及公司意愿而定，補助金額參差不齊。一般分為兩種情況，即分項目如住宿標準是多少錢一天，市內交通是多少錢一天等，也有的單位實行包干制，即一天多少錢，不再承擔住宿、市內交通費及餐飲費。但國家公務員出差補助一般都有明確標準，但各地視經濟條件也不盡相同。
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