近幾年行業間的競爭不斷激化,學歷“內卷”這個詞進入人們的視野,學歷“內卷”反映全民受教育程度的普遍提高,但受教育程度提高的同時,也帶來就業壓力的與日俱增。全球經濟下行壓力不斷加大,在職群體渴望通過提升學歷層次而提升就業競爭力的想法也愈發堅定。
在職人為什么要考研
行業趨勢與政策支持
從教育部公布的數據來看,2022年全國考研報名人數達到了的457萬人,比2021年考研人數增加了80萬人,增長率達到了21.22%,報考人數和增長率均達到了歷史新高。從近六年的報名人數,可以清楚的看出考研報名人數處于一個明顯的增長階段。
報考人數的持續增長不僅有在校生考研的高漲熱情,也有很多往屆生群體。往屆生群體中占比較大的一個群體就是在職人士。2016年,教育部發布通知,明確提出:
第一、取消聯考,全日制和非全日制研究生考試招生依據國家統一要求,執行相同的政策和標準。
第二、堅持全日制和非全日制研究生教育統一質量標準。
第三、全日制和非全日制研究生實行相同的考試招生政策和培養標準,其學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力。
詳細說明見:
《教育部辦公廳關于統籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》招生考試和錄取的統一標準,培養的統一質量標準,學歷學位具有同等的法律效力確保了非全日制研究生的學習效果及培養質量,較之以往更有含金量。這一政策的出臺,充分體現出國家對非全日制研究生的重視,無疑給在職人考研打了一針強心劑。在職考研成為了“熱搜”,熱度遲遲不減。
在職人也希望通過塑造自我,成就自我,來突破自我道路上不斷砥礪奮進。這就是為什么在職人想要考研的原因之一。
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