最近，有同學在高頓部落上問到：要不要去北上廣找實習？
如果留在學校所在地的話，很難找到合適的實習，但開銷會小很多。但如果去北上廣的，開銷會很大，房租、生活費都是一筆不小的開銷。因此，投遞了一些包食宿的實習崗位，但都被拒絕了。
對于學校在二三線城市的同學來說，實習是一個令人苦惱的事情。尤其是在大二大三期間，合適的實習都在外地，不可能做到拋下繁重的學業去實習。所以只能等到寒暑假或者大四結課以后再去實習。
但仍舊需要面對異地實習中存在的租房、生活等一些系列問題。所以是否包食宿就成了很多同學選擇實習崗位的重要因素之一。
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前段時間，一個做HR的好友跟我吐槽，之前面試過一個實習生，看著條件都還可以，用人部門也比較滿意，決定錄用他的時候居然被拒絕了。這可是她進入4A公司三年來，頭一遭被實習生拒絕。而拒絕的理由是：因為不包食宿。說到這里，好友有些哭笑不得。
按往常來說，好友公司可是無數廣告專業學生擠破頭都進不去的，如今卻因為“不包食宿”而被一個實習生拒絕。到底是現在的學生想太多，還是他們公司不具有強競爭力？
作為一個過來人，其實還是能理解那位實習生的，畢竟在魔都工作，壓力大，物價高，房租貴。實習工資壓根無法應付日常開銷。再加上好友公司雖然是4A行業中的老大，但實習工資也是低，50元/天。所以如果單單從錢的角度出發，被拒絕也是情有可原。
但不得不說，那位實習生可能放棄了一個前景很好的實習機會，甚至是很多廣告人夢寐以求的工作機會和未來。
也許是因為現在的同學越來越優秀，對企業的要求也越來越高。又或者是沒有一個正確的自我認知，一味的看到高薪工作的待遇，而忽視了自己與該工作之間的差距，所以認為自己應該得到這些高薪待遇。
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記得當年我們同學找實習的時候，只要企業愿意提供一個好的實習機會給我們，哪怕倒貼錢也是愿意的。因為學的是廣播電視新聞學，將來的職業發展無非就是互聯網行業、電視臺和廣告傳媒公司。
但為了打下較為扎實的基本功，全班56個同學，超過30個人，都選擇去電視臺或者制作公司實習。也許傳媒行業的“潛規則”就是這樣吧！實習期很長，基本上要實習一年才有機會留用，而且沒有實習工資，不包食宿，每個月還要往里貼兩三千塊錢。所以那段實習期，稱得上是我們“廣電狗”人生中最“昏暗”的時刻。
但值得慶幸的是，絕大多數人在畢業以后都找到了不錯的工作。有去新媒體、大廠的，也有去4A、電視臺、雜志社的。
昨天上知乎看到一句話，我深有感觸：你連小小的房租都不肯承擔，你還想承擔什么，你連追求高薪的勇氣都沒有，卻寄生活于公司“包吃住?”雖然這句話有些扎心，但“扎得”一針見血。
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大學的時候，我老師說過這樣一句話：包食宿的工作太難找了。我們又不是豬，每天吃吃睡睡就好了。我們是人，做人就要有追求，不要因為不包食宿，或者實習辛苦，就耍性子斷送了自己的前程。包食宿的工作有呀，去工地搬磚或者去餐廳做服務員，可是你樂意嗎？
雖然老師的話語中存在一些不恰當的地方，甚至說存在細微的職業“歧視”。但不得不承認，很少會有大學生會愿意去工地或者餐廳工作。
當然，如果你找到一份既符合你職業期待或者職業發展路徑，同時又是提供食宿的工作。那么恭喜你，你真的很幸運。因為在很多一線城市中，尤其在一些4A寫字樓、CBD辦公樓中，絕大多數企業是不提供食宿的。如果該公司每月有300元的餐補，500元的租房補貼的話，那這家公司在員工待遇上已經算得上是上乘了。
如果是提供食宿的，那么很有可能是勞動密集型企業，也就是人們常說的工廠、餐飲、建筑行業。而且往往是一線的崗位，比如工人，服務員、建筑工人等崗位。
哪些企業實習包住宿？
1、酒店、餐廳、工地等
2、部分國企
3、部分二三線內陸企業
4、大型制造業（例如造船廠啊工廠啊啥的）或其他員工幾萬人的單位
5、部分創業公司或家庭式公司（員工人數少、直接整租一套給員工住）
6、上述客戶包住宿的咨詢或事務所（外審項目）
7、Hi實習&高頓教育（針對以留用為目的的實習生）
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所以大家在實習、找工作的時候，不要將“包食宿”作為選擇的主要標準之一，企業能提供食宿最好，如果不能提供食宿，那也無可厚非。
如果覺得在異地實習開銷太大，沒有辦法獨自承受房租和生活費，那可以跟父母商量，是否可以提供資金上的一些幫助。相信絕大多數父母還是愿意提供的。
畢竟能有機會去實習，說明你的能力是得到企業或者社會的認可的。這應該是絕大多數父母喜聞樂見的事情。所以還是很愿意在你實習或者工作初期給你金錢上的幫助。但實習期間，日常的一些開銷還是要控制一下，能省則省，所謂“把錢用在刀刃上”。
最后，高頓小編建議大家在找實習之前，想清楚自己未來的職業方向，想好自己究竟想要去哪些企業實習。等到實習有了眉目，再考慮實習期間的待遇，以免“撿了芝麻，丟了西瓜”。
本文首發公眾號Hi實習（id：hishixi630），作者小Hi君。