最近不少考生都進入了CPA備考的焦慮期，往前走看不到希望，往后退又覺得不甘心，該怎么辦？
注會菌覺得，對于CPA這種難度的考試，考生要學會在適當的時間給自己一些激勵，用最直接的目標和結果，去衡量自己堅持備考的CPA到底有沒有價值。
如果你處在這種焦慮期的話，不妨來看看今天這篇文章，注會菌想用一個90后小姐姐的例子告訴大家，只要堅持下去，結果總會是好的。
90后小姐姐一年過六科，薪資翻倍：
 
給自己重新定義起跑線
知乎上一位小姐姐分享了自己備考CPA的經歷，讓很多網友感嘆，優秀的人不只體現在會考證書上，還體現在明確的目標和強大的執行力上。
小姐姐16年碩士畢業于一所雙非的一本院校，因為覺得自己學歷普通、資質普通、家境普通，畢業前就規劃起了自己的職業路線，給自己定了企業類、事業所類、公務員事業編類、教師類這幾大類方向。
考慮到自己的性格特征和這幾類工作的性質，以及后期的職業發展方向，小姐姐把目標定在了事務所上，最終決定只投內資大所的簡歷。
其實到這里就能看出，小姐姐的職業規劃和很多人相比是非常明確的，再加上畢業當年又拿下了CPA專業階段六科，給自己重新劃歸跑道，定義自己的起跑線，而牛逼的人往往就贏在起跑線上。
16年6月入職事務所，薪資稅前5.5K，一年13薪，出差補助每天100，偶爾有的項目會管飯，除此之外沒有什么其他的福利。
2017年時當上了小組長，開始獨立負責審計項目，天南海北的出差，但還是花時間在8月份考完了綜合，年底拿到了全科合格證。
其實拿到全科合格證以后，小姐姐就已經想要跳槽了，一方面事務所壓力大，想要找個輕松一點的工作，另一方面是有CPA證書加上2年的事務所經歷，跳槽是一個很好的選擇。
所以2018年年初，小姐姐跳槽到了企業做財務預算分析，薪資翻倍，一年15薪，上下班有班車，還有餐補等等福利。
注會菌想說的是，做什么樣的選擇，堅持什么樣的目標，就會有什么樣的結果。考CPA也是一樣，誰也不是一朝一夕就考下CPA的，考出來CPA也不是一朝一夕就能年薪30萬的，然而CPA卻能給自己重新劃定起跑線，給自己未來追尋的方向。
 

 
CPA的薪資水平究竟有多高
其實考出CPA薪資翻倍的事情在CPA考生中并不是個例，在某種程度上來講，這是由市場來決定的。而CPA的薪資水平究竟有多高，其實也要按照企業性質，來分清楚這其中的差異。
就像剛開始小姐姐在規劃自己的職業路線時，劃分的企業類、事務所類、公務員事業編類等等。接下來，我們就按照這個類型劃分，給大家分析一下CPA的薪資水平究竟有多高。
事務所類：四大起薪高，內資所起薪低
在事務所中，四大的薪資水平一直是比較高的，這一點毋庸置疑，當然四大的要求也比較高，首先在學歷上就卡掉了一大批求職者。
但是進入四大考出CPA以后，薪資增長還是比較快的，因為無論是Q—pay，還是rating，CPA都是非常重要的考察項，自然影響到加薪。一般入職第一年的話就已經可以年薪10萬，第四年往上高級審計師以后，可以到年薪30萬左右。
相比較而言，內資所的薪資會低一些。內資所的起薪一般在4—6K之間，以5K左右的比較居多，而且考出CPA后的Q—pay也比四大加的少。但是在內資所工作三年以上的話，晉升也很快，薪資增長也比較快。
所以，在事務所一般就看能不能堅持工作3年及以上，并且在3年內考出CPA，過了這個時間節點，無論是升職還是加薪，都要比之前容易很多。
企業類：不同企業類型薪資差異大
企業的性質也有很多種，比方說互聯網企業，工業企業，制造業企業，房地產企業等等，這些不同類型的企業薪資差異還是比較大的。當然，企業的規模也影響到CPA持證人的薪資差異。
一般來講一些互聯網企業，外企，規模較大的房地產企業等，對于CPA持證人的需求比較多，薪資也比較高，就像上文小姐姐跳槽后一樣，做財務分析工作，月薪10K以上，一年15薪，還有班車和飯補，大多數規模大的企業還有國企都有這些福利。
考出CPA后如果是從事務所跳槽到企業的話，可以直接考慮財務主管或者是財務經理的崗位，尤其是四大的CPA持證人，非常受大企業的歡迎，年薪通常也在20—30萬之間。
當然小企業對CPA持證人的需求比較少，薪資自然也比較低。所以我們還是提倡考出CPA后，首先考慮國企或者是大型私企，再考慮其他企業。
公務員事業編類：薪資比較穩定，晉升比較慢
其實現在很多公務員事業編在招錄的時候，除了考察學歷和考試，面試時也會考察有沒有CPA證書等等，比方說在很多稅務部門，有CPA證書會比較吃香。
但是公務員類想靠CPA來加薪是比較難的，福利比較好，薪資增長和晉升都比較慢，所以這也是為什么很多人在公務員期間考出了CPA證書，都要跳出體制的原因。
所以“鐵飯碗”究竟好不好，要靠大家對自己的職業規劃和追求去判斷了。
其實歸根到底，每個人的職業追求肯定是越高越好，但往往就是實力和證書不允許，所以羨慕別人高薪的同時，也要知道自己是否明確了未來的職業目標，是否有為了這個目標堅持下去的決心和勇氣。
我們希望每一張證書都能帶來年薪20萬、30萬、50萬甚至上百萬的結果，那么不妨先給自己定一個小目標，拿下2019年CPA三科、四科甚至六科，只要有目標肯付出，再大的夢都有可能實現！
本文由注冊會計師獨家原創發布，作者小七。