四大再怎么變，依然是財務行業中的好單位。
　　就在昨天，財務專業的學生遭到迎頭一擊！
　　又到了一年一度，四大工資信曝光的時候了。A姐突然發現，今年四大的走向，有點出乎意料……
　　01.安永墊底，普華第一
　　四大各家的工資信終于全部發布完畢了，吃瓜群眾將數據匯總到一起后驚了個呆。
　　（來源：秘蜂）
　　從數據來看，今年普華的高位薪酬依然是四家里最高的，達到了23900元，而安永則為21900,相比之下有2k的差距。
　　不過可以從數據中看出，德勤的漲薪幅度相當大，新人第二年的平均薪酬就達到了10000+，比其他3家略微高出一截，這兩年德勤的發展狀況看來還是有目共睹的。
　　02.普華帶領行業大變，十三薪變十二薪
　　據說昨天普華開了員工溝通會，自此以后十三薪改為十二薪，得知消息后，普華員工表示“情緒穩定”。
　　普華在早先的內部信中已經通知過這一動向，聲稱要引領行業變革，然而沒想到是以這種方式。據說普華senior級員工去年全年沒有漲薪，今年新工資信發布后也沒有明顯漲幅，員工表示很受傷。
　　03.員工總結：還是先考證最靠譜
　　據說此次調薪中，德勤的M2也很受傷，明明辛辛苦苦上了一年班，結果工資還沒有新升上來的M1高，不知道公司在制定政策的時候是否考慮了老員工的心情。
　　不過也有朋友在評論區總結了：不管了，還是先考證最重要！
　　這是大實話，為何在四大考證這么重要，因為拿證等于拿錢啊。
　　在四大，CPA被視為可以拿Q-pay的證書，有CPA的員工每個月可以多拿2500。相對來說，對薪資的提升可謂立竿見影。
　　A姐想說，盡管四大薪酬變化很大，讓從業者或許有些傷心，但不可否認的是四大依然是財會行業的頂級工作單位，四大對新人的鍛煉是最有價值的經歷。高頓網校Steve老師強調，大學生有機會進四大一定要抓住，雖然四大面試競爭激烈，但如果能在畢業前拿下類似ACCA這樣的高端證書，簡歷一定會在一眾申請者中脫穎而出。
▎本文來源高頓，作者一川，高頓財經簽約作者，留美海龜，財經老鳥，左手逗貓，右手寫稿。