“春節在家連吃了七天車厘子，一箱竟然還沒吃完。”
蘇南刷到這條朋友圈的時候，腦子里經過一番計算，以光速得出了一條結論：這是在炫富。
轉頭，蘇南就去私人微博里寫下了新年的第一條狀態：
『有的人表面光鮮亮麗，背地里卻連車厘子都吃不起。』
的確，在老家親朋好友們眼中，蘇南無疑算得上是【光鮮亮麗】的。
自大學畢業后，蘇南就留在了上海，在一家大中型企業做會計，至今已經是第五個年頭了。8000塊的月薪是老家同學的兩倍，300一支的YSL用著，一個月工資的gucci包背著，但是卻唯獨在車厘子這兒沒了底氣。
“倒不是吃不起，就是覺得不劃算，一張毛爺爺就吃那么幾十顆。”蘇南如此安慰自己。
說起來，月薪8000應該不算是低工資了，在蘇南的老家城市甚至稱得上高薪。但是在上海，蘇南卻僅僅只是挨到了平均線，每個月的房租便花去了四分之一。
 

 
雖然這五年里，工資漲過那么幾次，但蘇南依然在職業發展的道路上感到了巨大的壓力。尤其是這兩年，智能科技的崛起、財務機器人的問世、財務共享中心的普及......行業內的劇變也令身處基層的蘇南真切地感受到了馬太效應。
眼看著當年的同窗們越爬越高，自己卻依然混跡于前途有限的財務會計領域，說沒有危機感，蘇南是不承認的。
“其實我們都知道，財務會計已經飽和了，如果不作出改變的話，做一輩子小會計幾乎是可以預見的結局。”其實蘇南想得很深刻，這也是她下定決心往管理會計方向發展的初衷。
事實上，隨著會計人才市場的長期供求失衡，高頓職業發展中心的Andy分析稱，越來越多人逐漸意識到財務轉型的重要性，紛紛開始投入管理會計的學習大軍中，期盼能夠早日占得一席之地，獲得更好的職業發展。
而在管理會計領域，CMA無疑是一張比較有分量的證書，從全球CMA持證人的發展現狀中也可以窺得這個領域的一角。
根據IMA協會發布的相關CMA薪酬調查報告顯示，按照地區來看，亞洲年基本工資平均數為32654美元，年基本工資中位數為22000美元，年度總報酬40354美元，年度總報酬中位數為28000美元。
 

 
2018年，全球范圍內，CMA持證者的工資中位數和總報酬中位數比非持證者分別高出62%和67%。
 

 
也就是說，隨著財務智能化不斷普及，管理會計不斷深入發展，管理會計人員的能力已經越來越被企業和政府認可。
那么，管理會計究竟有何魔力，能夠在行業變遷中斬獲高薪，深受青睞呢？
1、帶來企業增值
區別于傳統的財務會計，一個管理會計能為企業帶來最直接的效益就是實現增值。簡而言之，就是為企業帶來更大更安全的利益。通過管理會計的思維，能夠找出企業運營中的隱患和不足之處，加以修正和完善，助力企業走上更加有利的發展道路。
2、帶來先進理念
私以為，一個優秀的管理會計應該是能夠為企業培養出一個具有管理思維模式的財務團隊，將自己先進的財務管理理念傳輸到企業中。從企業經營戰略，到全面預算管理，再到智能化管理系統的運用，都能夠恰當地實現管理會計的價值，幫助企業從長遠、可持續的角度為權益者創造更高價值。
實際上，管理會計為企業帶來的效益，并非一朝一夕就能夠看到，但這并不影響管理會計在現代企業的未來良性發展中所起到的重要作用。
事實證明，能夠站在行業一定高度的人，必定是洞察先機的人，而高職配高薪，屆時還會為區區幾斤車厘子折腰嗎？
▎本文作者：Stella，高頓財經簽約作者。本文為原創文章，歡迎分享，轉載必須注明來源高頓、侵權必究、不得隨意更改和刪減。